人材派遣の職種
どんな職種でも選べるかのようにいわれていますが、人材派遣という雇用形態では働くことができない職種があります。
厳密ではありませんが、業務内容が特殊であるため、専門性の高い労働者を集める人材派遣という雇用形態になじむ職種は約26種ほどあると言われています。 この26種の職種では、特に制限などはなく、自由な内容で雇用契約を結び、人材派遣として働くことができます。
逆に26種の職種以外の職業の場合には、人材派遣として働くことができる雇用期間に制限があります。 雇用期間が最長で3年間としてしか設定できず、それ以上働く場合には、契約の更新といった手続きが必ず必要になります。
また、絶対に人材派遣という形では従事できない職種もあります。
弁護士や司法書士といった、仕事を行う際に専門の資格と登録が必要な士業は人材派遣という形態では働くことができないことになっています。
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